Conflicten
Conflicten
Ondernemen is een gecompliceerde bezigheid. Het is iedere dag kansen zien en benutten, communiceren, afspraken maken, afspraken uitvoeren, risico’s nemen enzovoort. Een foutje is snel gemaakt en een misverstand of miscommunicatie kan de beste overkomen. Vaak is zoiets snel opgelost of uitgepraat, maar soms ontstaat een conflict.
Als de belangen groot zijn is het oplossen van zo’n conflict niet altijd eenvoudig. Belangrijk is dan, dat u tijdig en goed geïnformeerd bent over uw juridische positie en uw juridische mogelijkheden. Gelijk hebben is immers niet altijd hetzelfde als gelijk krijgen. Als ondernemer is het voor u essentiëel om goed geïnformeerd uw strategie te kunnen bepalen en te kunnen beslissen hoe u verder gaat met het conflict. Kan dat alsnog in onderling overleg tot een oplossing worden gebracht of moet het aan de rechtbank worden voorgelegd.
Wordt gekozen voor het laatste dan is van groot belang dat uw verhaal zo goed en overtuigend mogelijk bij de rechter over het voetlicht wordt gebracht. U en uw advocaat zijn een team met een gezamenlijk doel: de rechter overtuigen en een goed resultaat bewerkstelligen.
Meer over conflicten:
Klik verder als u meer wilt weten hoe wij u kunnen adviseren over de volgende gebieden/onderwerpen:
GESPECIALISEERDE ADVOCATEN
Dit zijn onze advocaten die gespecialiseerd zijn op dit gebied.
Gentia Niesert
Jacolien Leuvenink
Meer over conflicten
Een vergoedingsrecht na beëindiging van samenwonen zonder contract of huwelijk?
De Hoge Raad heeft een interessant arrest gewezen over de vraag of een partner na het beëindigen van samenwonen zonder contract (ook wel: informeel samenwonen) een vergoedingsaanspraak op de ex-partner heeft.
